Homem falha na entrevista de emprego imediatamente após teste de surpresa na recepção
Nov 26, 2021 by apost team
Entrevistas de emprego são muito nervosas, então é comum as pessoas se sentirem preocupadas ou ansiosas ao entrarem na entrevista. A maioria dos entrevistadores de emprego está procurando por candidatos que sejam amigáveis, agradáveis de estar por perto e, é claro, ótimos trabalhadores. Mesmo que possa ser difícil mostrar nossos melhores lados quando nos sentimos pressionados, estressados ou preocupados, é algo que precisamos nos esforçar para conseguir o emprego.
As primeiras impressões podem ser duradouras para algumas pessoas, então é importante mostrar seus melhores atributos durante os estágios iniciais da entrevista. Esse estágio inicial pode até mesmo começar antes da entrevista. De acordo com uma pessoa no Reddit, as entrevistas normalmente começam no momento em que você coloca seu pé na porta do lugar em que você está tentando ser contratado. No entanto, um homem que tinha vindo para uma entrevista de emprego naquele dia parecia esquecer esta lição muito importante.
A pessoa que postou a história (OP) tinha previamente decidido montar um teste na recepção. Infelizmente, o homem em busca de um emprego na empresa falhou o teste e sua entrevista de emprego apenas nos primeiros minutos após estar no prédio. A história foi compartilhada no fórum r/ProLifeTips no Reddit em novembro de 2020 e, desde então, esclareceu o quão críticos podem ser os primeiros momentos de encontrar alguém novo e entrevistar em um novo lugar. Continue lendo para saber mais sobre esta entrevista fracassada e como é importante mostrar gentileza a todos que você encontra.
Falha na Entrevista
"Hoje, um candidato estragou sua entrevista nos primeiros cinco minutos depois que ele entrou no prédio", disse o OP, começando seu post no Reddit em 17 de novembro de 2020. O OP explicou que o homem foi extremamente desdenhoso com a recepcionista e seus esforços de conversar. "Ela o cumprimentou e ele mal fez contato visual", explicou o OP. "Ela tentou envolvê-lo em conversas. Novamente, sem contato visual, sem interesse em falar com ela".
O que o candidato potencial ao trabalho não sabia era que toda a configuração era na verdade um teste. A pessoa que ele pensava ser uma recepcionista era na verdade a gerente de contratação que preenchia a mesa da recepcionista como um teste para ver como as pessoas a tratariam com base na mudança de título dela.
O OP continuou, "Ela o chamou de volta para a sala de conferência e explicou como cada pessoa da nossa equipe é valiosa e digna de respeito. Devido à sua interação com a 'recepcionista', a gerente de contratação não achou que ele se encaixava bem". O gerente de contratação continuou e essencialmente disse: "Obrigado pelo seu tempo, mas a entrevista acabou".
O OP editou o post original para adicionar mais contexto sobre o quão desdenhoso o entrevistado tinha sido. O OP explicou: "Não foi apenas falta de contato visual. Ele foi abertamente rude e a tratou como se ela estivesse por baixo". Entretanto, parecia que o homem era capaz de ser respeitoso e amigável, mas somente para as pessoas que ele pensava que estavam acima dele. Sua atitude mudou completamente no momento em que ele percebeu que estava falando com o gerente de contratações.
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Trate as pessoas com gentileza
O OP disse: "Quando ele pensou que estava falando com um tomador de decisão, a personalidade mudou totalmente. De repente, ele foi amigável, aberto, relaxado. Então eu não acho que este tenha sido um caso de ansiedade social". O OP explicou que a posição que o homem estava tentando conseguir era uma posição voltada para o cliente, significando que os candidatos precisavam ser calorosos, acessíveis e extrovertidos a fim de serem bem sucedidos no papel.
Os usuários da Reddit adicionaram suas próprias experiências na seção de comentários, explicando como a gentileza e o respeito deveriam ir para os dois lados entre um entrevistador e o entrevistado. Um usuário disse: "Vai para os dois lados. Uma vez eu recusei um emprego por causa da maneira como o cara do RH falou com a recepcionista", o OP concordou e disse: "Muito verdadeiro! As entrevistas são uma grande chance de ver se este é (o) lugar onde você vai gostar de trabalhar".
Outro usuário falou sobre sua própria situação semelhante àquela que o OP compartilhou. Ela trabalha como gerente de loja e estava preenchendo para um de seus caixas quando a entrevistada chegou mais cedo. A pessoa foi extremamente mal-educada e a minou. Assim que o caixa voltou, a mulher trouxe o homem de volta ao seu escritório. Ela explicou: "Eu não o entrevistei. Eu disse a ele que não contrataria alguém que não estivesse disposto a tratar as pessoas com respeito e ele não mostrou absolutamente nenhuma".
Cada pessoa em um escritório tem um propósito e desempenha um papel importante no sucesso da empresa. Não apenas isso, mas as pessoas em geral merecem respeito, não importa o título que tenham no seu local de trabalho. A moral da história: seja gentil com todos.
For Illustration Purposes Only (With Models) - istockphoto.com/AntonioGuillemO que você deste deste teste de entrevista? Você já teve alguma experiência ruim durante uma entrevista de emprego? Deixe-nos saber, e sinta-se livre para compartilhar com seus familiares e amigos também.