8 Sinais de que alguém tem ciúmes de você - E como consertar isso

Set 03, 2018

O rosto de Helena, ou especificamente amor e beleza, já enviou milhares de barcos para Troia. Ciúmes, no entanto, afundou milhares de barcos diariamente em diversos lugares. Fulton J. Sheen descreve o ciúmes como "o tributo que a mediocridade paga à genialidade."Tributo, huh?

Enquanto o ciúme possa ser algum tipo de elogio insensível, sua presença é tudo menos complementar na vida da vítima.

O Que é Ciúmes?

Para lidar com o ciúme, primeiro você precisa entender o que ela é e como ela se manifesta. Todo mundo já teve ou foi vítima de um pouco de ciúme em algum momento da vida. É importante notar que o ciúme pode ser baseada em fatos reais e em pontos de vista.

O ciúme acontece quando o lugar da vida de uma pessoa se sente ameaçado por outra pessoa ou outra coisa. Não confunda isso com a inveja. Na inveja, você simplesmente quer o que outra pessoa tem. Embora, os dois possam em certo modo caminhar de lado a lado.

Os relacionamentos nos mostram o perfeito exemplo de ciúmes. Você provavelmente teve um amigo sociável ou outro significativo com muitos outros relacionamentos em suas vidas. A ameaça que esses outros relacionamentos representam para o seu próprio lugar pode levá-lo a temer que outros relacionamentos sejam mais valorizados, melhores, mias importantes importantes, substituídos, superadores, demorados, etc, do que os seus. Isso é chamado de ciúmes Uma quantidade saudável mantém você investido em fazer o esforço necessário para manter e aumentar o relacionamento. Quantidades excessivas resultam em raiva, inveja, desconfiança e ações dissimuladas. Esse ciúme extremo pode ter impactos negativos duradouros e abrangentes sobre todos os envolvidos.

8 Comportamentos que Mostram Que Alguém tem Ciúmes de Você

Elogios Falsos

De maneira geral, uma pessoa ciumenta não vai se importar se você chama mais atenção por algo que eles pesam que deveria pertencer à ela. Essas pessoas vão na verdade te parabenizar olhando nos seus olhos antes de começar a falar mal pelas suas costas. Você precisa conhecer as pessoas pelas suas atitudes, não pelas palavras bonitinhas que elas dizem na sua cara.

2. Elogio Insensível

Esta é uma abordagem passivo-agressiva ao ciúme. A pessoa ciumenta começa geralmente com uma observação levemente complementar e depois inclui o temido "mas ..." Exemplo: "Mary fez um bom trabalho no banner. Aposto que ela ficou acordada a noite inteira trabalhando nisso, e pode ter sido este o motivo pelo qual as palavras foram desequilibradas e ela não teve tempo para as sombrear como eu fiz no meu último banner." É um esforço para moderar e subestimar seu sucesso como algo sem importância. E, se tiverem algum sucesso próprio, aproveitarão a oportunidade para relembrar e exibi-la como melhor e mais importante.

3. Imitação

Olá, Garota Branca Solteira. Na maioria dos casos, no entanto, não chega a tais extremos. É mais uma questão de uma pessoa sentir que merece estar onde está mais do que você e, por alguma ironia, sentir que a maneira de conseguir o lugar deles é fazendo exatamente o que você faz ... só que melhor. Então, eles vão imitar o seu estilo, maneirismos, voz e/ou personalidade pensando que podem fazer melhor que você.

4. Intimidação

Alguns ciumentos seguem o caminho da intimidação, não da imitação. As pessoas ciumentas podem tentar tentar de dissuadir do sucesso ao te desencorajar, distrair ou desenvolver medos surrealísticos à respeito de suas aspirações e atitudes. Eles podem transformar as críticas construtivas em oportunidades para te menosprezar sem te dar nenhum mérito. O ciúmes podem acabar resultando em chantagem e calúnias.

5. Tudo é Uma Competição

Uma agradável quantidade de competitividade melhora as relações e ética de trabalho. O problema é quando essa competição é abrangente e projetada para constrangimento. Quando alguém está com ciúmes, tudo se torna uma competição com o potencial de deixar seu alvo parecer e sentir-se menor do que a si próprio e maior do que ele. Seja particularmente cuidadoso com pessoas inseguras e ciumentas. Essas personalidades muitas vezes colocam rivais uns contra os outros, de modo que eles podem se juntar e salvar o dia ou usar o processo de eliminação sem nunca sujar as mãos diretamente.

6. Foco nos Erros

Eles se empolgam com suas falhas. Não importa o quão insignificante elas possam ser, a pessoa ciumenta sempre aproveitará todas as oportunidades para ampliar seus fracassos. Eles manterão o tópico vivo, tornando-o uma metáfora, padrão, ponto de referência ou de outra forma relevante, desde que seja possível. Eles vão exagerar e ampliar o fracasso de ser mais importante do que a realidade. E eles vão garantir que cheguem aos ouvidos de todos.

7. Fábrica de Fofoca

Muita coisa, não é? Alguém ciumento vai se meter em tudo o que diz respeito à sua vida. Eles muitas vezes fingem ser um ouvido gentil ou uma mão amiga, mas, na verdade, estão reunindo informações para usar contra você. A informação que você divulga é então espalhada através de fofocas e rumores para desacreditar ou minar você. Uma das piores partes é que eles costumam fabricar informações adicionadas ou enganosas com base no que você diz a elas.

Por exemplo: Um colega de trabalho ciumento persegue você por que você estava de folga em um dia qualquer. Você finalmente diz a ela que está preocupada com sua consulta de ginecologista porque eles encontraram alguns cistos nos ovários que podem ser cancerígenos. O colega ciumento então começa a fofocar sugestivamente em todo o seu local de trabalho orientado para a família que você, uma mulher solteira, está extremamente preocupada com o que o ginecologista lhe disse ontem, que pode inferir qualquer coisa, de DST's à gravidez nas mentes dos colegas de trabalho e da gerência.

8. Ódio

Algumas pessoas não fingem gostar das pessoas das quais têm inveja e as tratarão com desdém sem motivo ou cabimento. Nesses casos, pelo menos você sabe qual é a situação e pode se preparar e se proteger de ser queimado pelo ódio expresso.

Você já notou algum desses traços nas pessoas a seu redor? Você achou este artigo interessante? Compartilhe com seus amigos e familiares!