Nuori äiti erotetaan työpaikasta 10 päivän jälkeen vauvamahan 'peittelemisen' takia

Hei 20, 2019 by apost team

21-vuotias Jennifer Rodriquez saapui ajoissa työhaastatteluun Denverissa sijaitsevaan firmaan. Nuori nainen halusi tehdä vaikutuksen. Naisen onneksi haastattelu sujui hyvin ja työpaikka oli hänen.

Hymyt vaihtuivat kuitenkin pian kyyneleiksi Jenniferin työnantajan päättäessä työsuhteen 10 päivää myöhemmin. Nainen kertoi CBS Denverille erottamisen syyn olleen varsin erikoinen.

apost.com

Jennifer kertoi yrityksen asianajajan, joka vastasi naisen työhaastattelusta, syyttäneen naista raskauden piilottelemisesta.

“Vaadin selitystä ja hän kertoi minulle potkujen syyksi epärehellisyyteni raskauttani koskien,” toteaa Rodriguez.

Jennifer kertoi haastattelun hetkellä olleensa kahdeksannella kuulla raskaana ja vauvavatsan olleen ilmiselvä. Äkillinen työpaikan menetys jätti kahden lapsen äidin vaille tuloja.

Haastattelussa Jennifer kertoo olevansa firmalle vihainen ja vaativansa selitystä.

Potkujen syy kuitenkin oli naisen epärehellisyys ja raskaus.

Firman työntekijät olivat kysyneet Jenniferiltä, aikooko tämä pitää lapsen vai antaa vauvan adoptioon.

Naiselta kysyttiin myös, pitäisikö hän lapsen, jos loppuraskauden tai synnytyksen aikana ilmenisi komplikaatioita.

Jennifer on raivoissaan ja keskustelee nyt asianajajansa kanssa oikeusjutun nostamisesta.

Julkisuuteen nainen on halunnut nousta puolustaakseen äitien oikeuksia.

Hoidettiinko Jenniferin tapaus mielestäsi reilusti? Onko Jenniferin nostama oikeusjuttu mielestäsi fiksu veto nuorelta naiselta? Lähetä artikkelia eteenpäin ystävillesi! Tuodaan tärkeä ongelma kaikkien tietoisuuteen.