Le cancelaron la entrevista de trabajo al darse cuenta de que estaba embarazada

Abr 08, 2019

La discriminación en el trabajo nunca es aceptable. Estados Unidos es un país que tiene una larga y oscura historia de discriminaciones que han sido aceptadas socialmente, y que fueron ejercidas contra personas de diversas características.

Desde los tiempos de la esclavitud y las leyes de Jim Crow, pasando por los campos de concentración para japoneses y la intolerancia religiosa, hubo muchos períodos de la historia estadounidense en los que ciertos grupos fueron tratados de forma diferente a causa de su apariencia o sus creencias.

Aunque las cosas han mejorado notablemente, todavía quedan resquicios de discriminación en los lugares de trabajo. Hace poco, una mujer se enteró de que la rechazaron en una oferta laboral por estar embarazada.

Recientemente, Lindsey Wilcox se enteró de que estaba embarazada. Debido a su situación financiera, ella necesita conseguir un trabajo a medio tiempo para ayudar a su novio a pagar los gastos relacionados con la maternidad y el nacimiento del bebé. Lindsey ha estado buscando un trabajo a tiempo parcial que le permita a su familia mantenerse a flote.

Tal como lo explicó en el canal FOX13, hasta ahora su búsqueda ha sido infructuosa. Para entrar en sintonía con sus potenciales patronos, Lindsey es honesta respecto a su situación. De esta forma espera que no la sancionen en caso de que surja algún conflicto motivado a sus citas médicas o a sus condiciones de salud.

Hace poco, Lindsey envió su currículo a una cafetería de su ciudad. Estaba en contacto con un empleado de la cafetería por Facebook Messenger. Uno de los gerentes respondió a su solicitud.

La citaron para las 9:15 de la mañana. Ella respondió con prontitud a la oferta de trabajo, y confirmó su asistencia a la entrevista. Pero como muestra de honestidad y cortesía, también le envió un mensaje al gerente, explicando su situación.

Le expresó lo difícil que se le estaba haciendo conseguir un empleador que la contratara, debido a su embarazo. Y también le dijo que quería ser una empleada dedicada y trabajadora, a pesar de su situación.

Le envió un mensaje al gerente de la cafetería, diciendo:

"Me gustaría hacerle saber que estoy embarazada. Se me ha hecho difícil encontrar alguien que quiera contratarme, porque no hay muchos empleadores que quieran hacerlo. Pero pondré todo de mi parte y estaré presente cuando me necesiten. ¿De acuerdo?"

Aunque Lindsey ya había sido rechazada en varias ocasiones, esta vez quedó consternada por la respuesta que recibió. El gerente de la cafetería simplemente contestó con un escueto "No, gracias".

Lindsey quedó en estado de shock cuando el gerente canceló la entrevista que habían acordado. Al enterarse de todo, su novio decidió publicar en Facebook las capturas de pantalla de la conversación. Estaba indignado por la insensible respuesta.

En una entrevista que le ofreció al canal FOX13, Lindsay declaró a favor de las embarazadas que buscan empleo:

"Empleadores: una madre en búsqueda de empleo va a trabajar diez veces más duro que una chica de 16 años que sólo espera que llegue el viernes para irse de fiesta".

Este lamentable incidente ha hecho que surja un importante debate sobre la discriminación laboral, y su impacto en las mujeres embarazadas. La historia ya ha sido compartida en todas las redes sociales, y también ha sido reseñada en algunos noticieros.

¿Y tú qué opinas sobre la decisión del gerente de la cafetería? ¿Concuerdas con él? Déjanos tu invaluable opinión abajo en los comentarios, y no olvides compartir esta historia con tus amigos y familiares.